武汉职工医保报销比例2022(股指期货英为财情)

本文目录一览：

• 1、武汉职工医保报销比例2022

• 2、股指期货英为财情

• 3、武汉职工医保报销比例2022年

• 4、武汉职工医保报销比例2022 住院

社保作为普通打工人生活中的“刚需”，分了：养老、医疗、生育、失业以及工伤五个险种，对我们的生活做了基本而全面的保障。

那2022年武汉社保的缴费标准是多少？

根据武汉市*的社保政策，自2022年7月1日至2025年6月30日，武汉工伤缴费比例要下调50%，由0.24%调整至0.12%；

因此，2022年7月武汉市*的社保费用是：

武汉市相关险种缴费比例未调整前：

总结：如果按照*社保缴纳基数3740计算的话，武汉7月份*的社保费用是1346.67元，其中公司需要缴纳的部分是954.45元，个人需要缴纳392.22元，但由于武汉市工伤缴费比例进行了*调整，相比于之前的的社保费用一共是减少了4.49元；

目前武汉的社保档次分为成都城镇社保、农村社保，*缴纳基数是3740元。每个人选择的缴纳基数不同，这也是产生不同费用的主要原因。

在易社保参保

武汉7月份社保截止日为7.19日，如需缴纳请注意时间节点及费用变化情况。

一、武汉社保的作用：

1、医疗报销

连续缴纳医保时间：

正常工作之后，我们的工作单位都是需要为我们进行社保持续缴纳的。只要是连续缴纳医疗保险15年，那么在退休之后就可以符合相应的医保终身政策的要求。但是大家一定要特别注意好自己的医保实际情况，如果断缴了3个月内还是可以补缴的，但是断缴3个月外就不能补缴，只能重新缴纳了。

累计缴纳医保时间：

武汉医疗保险交多少年才能终身享受？其实也可以按照累计缴纳医疗保险的时间来进行计算。因为医疗保险如果中间真的断缴了三个月以上，那么肯定还是要重新缴纳的，因为不能继续补缴医保了。但是如果你有累计的医疗保险缴纳时间，那么男性只要能够保证缴纳满30年，女性交满25年，就可以正常享受到退休之后的医保待遇。

2、养老保险

养老保险需要最少累计缴满15年，到达退休年龄时可按月领取退休金。实行"多缴多得"的原则，在养老保险中断期间不计入工龄，中断时间越长，最后能领取的养老金自然也就越少。

3、生育报销

生育保险需缴满一年才能使用，累计参加生育保险满1年，且享受期间用人单位有按时足额缴纳生育保险费，才能享受生育保险待遇。

4、失业保险金：

需有领取期限才能领取，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满1年，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的，才能享受失业保险待遇。

除此以外，重庆社保还与购房、买车摇号以及孩子上学等方面息息相关。

社保能不断交就尽量不要断交了，万一影响到我们日常的生活就不好啦~

© Reuters.

英为财情Investing.com - 以下为5月20日（星期三）财经市场需要了解的5件大事：

1. Moderna疫苗炒作继续降温，股价盘前下跌约5%

周三盘前，生物技术公司Moderna股价跌4.84%，此前知名医药资讯网站Statnews.com质疑Moderna疫苗的效果。

这家网站称，Moderna没有提供用于评估疫苗的关键数据。根据Moderna提供的信息，专家无法了解疫苗的效果如何。

消息公布后，Moderna股价周二收跌10%。此外，有意思的是，Moderna在其股价大涨后突然宣布发行新股，筹集13亿美元资金。

2.巴西、俄罗斯成为公共卫生事件热点地区

越来越多的新兴市场开始成为公共卫生事件的热点地区。

周二公布的数据显示，巴西死亡病例数量创下1200人的新高，俄罗斯新增病例数量仍然超过1万人。

与此同时，荷兰农业大臣卡罗拉·舒登(CarolaSchouten)表示，荷兰一家水貂养殖场确诊水貂传人新冠病毒感染病例。这是首个已知的动物传人案例。

3.美股有望反弹，三大股指期货涨超1%

美国股市有望走出昨日跌势。周二，因专家质疑Moderna疫苗效果，美股抹去早前涨幅，最终收跌。

英为财情Investing.com美股行情信息显示，截至北京时间19:02(美国东部时间上午07:02)，以蓝筹股为主的道指期货涨277点，或1.15%，标普500指数期货涨32.13点，或约1.10%，以科技股为主的纳斯达克100指数期货涨97.13点，或1.04%。

个股方面，强生周二晚间宣布将停止在北美地区销售爽身粉产品。目前一些人士仍在指控强生爽身粉致癌。

此外，美国零售企业劳氏和塔吉特将公布财报。周二，美国零售龙头沃尔玛的财报显示其第一季度季度业绩强劲。

投资者还需关注美联储货币政策会议纪要。

4.英国政府*以负利率发售国债

英国政府*以负利率发售国债，当前正值英国央行将下调利率至负值的预期不断升温之际。英国财政部以-0.003%的平均收益率发行了37.5亿英镑的三年期国债。

数小时后，英国央行(Bank of England)行长安德鲁•贝利(Andrew Bailey)将发表讲话。外界预计，贝利的讲话将进一步证实英国央行会在下次货币政策会议上实施负利率政策。

此前，英国央行首席经济学家安德鲁•霍尔丹(Andrew Haldane)和货币政策委员会其他成员已经表态不排除实施负利率。

5. 美国EIA原油库存来袭

美国能源信息署(EIA)将于北京时间22:30（美国东部时间上午10:30）公布截至5月15日当周原油库存变动。

根据英为财情Investing.com财经日历数据，分析人士预计库存将增加115.1万桶。

不过，美国石油协会(API)周二盘后公布的数据显示，美国原油库存意外减少480万桶，为3月以来*下降，且创下1月以来*降幅。

美国石油协会的数据预示，随着燃油需求增加和产油商减产，全球原油市场不断接近平衡。

此前有报道称，俄罗斯5月份前两周的石油和凝析油日产量比4月份低了近200万桶。

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长江日报大武汉客户端6月30日

武汉2022届大学毕业生医保待遇期延长

从今年起，武汉市大学生待遇享受期由按学年度计算调整为自然年度计算，今后，武汉市大学生医保待遇享受期为缴费次年的1月1日至12月31日。

为确保武汉市大学生医疗保险待遇无缝衔接，2022届毕业的武汉市大学生，已按规定参加并缴纳2022年度武汉市城乡居民医保费的，原本待遇享受期为2021年9月1日至2022年8月31日。为确保政策调整平稳过渡，武汉市2022届大学毕业生待遇享受期延长至2022年12月31日，在此期间可正常享受我市城乡居民医保待遇。

如在外地看病就医，一旦生病住院了也不用担心，在武汉缴纳的2022年度居民医保仍然有效，医保待遇享受期至2022年12月31日。离开武汉市后，可以通过“国家医保服务平台”app（跨省异地就医的）、手机登录“鄂汇办”app（省内异地就医的）申请办理异地就医备案，备案成功后，可以在就医地的医保定点机构直接联网结算。

大学生毕业后参加工作应该这样参加医保

根据《社会保险法》第五十八条规定，“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”

职工医保费由用人单位与职工本人按比例共同缴纳，其中个人部分由单位每月从职工的工资中代扣代缴，用人单位和职工连续参保缴费，按照规定享受职工医疗保险待遇。

这里主要分为以下两种情况：

——我市大学生毕业当年被我市用人单位录用就业的，可随用人单位参加武汉市职工基本医疗保险，自缴费次月起享受我市职工医保待遇。

——毕业后回户籍地或到其他城市就业的，可按照要求参加当地职工基本医疗保险。

大学生毕业后选择继续深造这样参加医保

武汉市大学生毕业后，在武汉市高校选择继续深造（接受全日制研究生教育）的，可继续享受2022年度居民医保待遇。入学后按照高校统一要求参加武汉市2023年度的城乡居民医保并缴费后，其医疗保险待遇享受期为2023年1月1日至2023年12月31日。

武汉市大学生毕业后，在其他城市选择继续深造（接受全日制研究生教育）的，按就读高校或科研院所所在城市相关规定参加当地医保。

大学毕业后随外地户籍考入武汉市高校的研究生，此前，在当地参加过2022年城乡居民医保的大学毕业生，如果当地待遇可以享受到2022年底，可以在当地医保经办机构办理异地就医备案，在武汉市医保定点机构就医，直接联网结算，享受参保地报销政策。入学后一旦生病住院，可联系当地医保经办部门进行申办。2022年9月份在当地无医保待遇，或未在当地参加2022年度城乡居民医保的大学毕业生，可在武汉市入学后，选择参加2022年度武汉市城乡居民医保并缴费，其待遇享受期为2022年9月1日至2022年12月31日前。

入学报到后，随学校组织统一参加2023年度武汉市大学生居民医保，医疗保险待遇享受期为2023年1月1日至2023年12月31日。

灵活就业人员怎样参加医保？

有些小伙伴问，大学毕业后暂未找到满意的工作，选择自主创业或从事其他较为灵活的行业，可以参加武汉市医保吗？

据介绍，武汉市大学生毕业后可以以灵活就业人员参加武汉市医保。可根据自身情况选择参加武汉市职工医保或者居民医保，均由个人按规定缴纳医保费。以灵活就业人员参加职工医保的，个人按规定缴费后，享受待遇和武汉市在职职工一样，达到退休年龄且满足足够的缴费年限即可享受退休待遇。

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【

武汉市医保局网站昨日公示《武汉市建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的实施细则（征求意见稿）》，并就此下发通知公开征求市民意见，公示时间为2022年7月15日至7月24日。《实施细则》共有5章37条，涉及有个人账户管理、门诊共济保障待遇等内容。

武汉市医保局对《实施细则》的主要内容作以下说明：

个人账户的缴费有变化

一是建立解决个人账户门诊保障能力不足的问题，将参保人员普通门诊费用纳入医保报销，实现门诊就医有基本医保报销和个人账户支付双重保障。

二是调整个人账户计入办法，在职职工个人账户计入由原来的单位缴费的一定比例和个人缴费的全部，转变为只划入个人缴费部分。在职职工个人账户计入标准按本人参保缴费基数的2%确定，单位缴费全部计入统筹基金；退休人员个人账户原则上由统筹基金按定额划入，划入标准按武汉市2021年基本养老金平均水平的2.5%确定。

以单建统筹方式参加职工医保的人员，原则上不设个人账户，不给予门诊和购药补助。因流动就业、就业状态变化等在不同时间段分别以统账结合、单建统筹方式参加职工医保的人员，退休后可设立个人账户，按照统账结合方式参保的退休人员的50%标准计入个人账户。改革个人账户划入比例后，增加的资金全部进入职工医保普通门诊统筹基金，原则上全部用于职工门诊保障，用人单位和参保人员不再另行缴费。

个人账户可用于亲人的就医支付

个人账户除了不得用于公共卫生费用、体育健身或养生保健消费等不属于基本医保保障范围的支出外，在信息系统支持允许情况下，可用于支付参保职工本人及其配偶、父母、子女在定点医疗机构就医时发生的医疗费用，以及在定点零售药店购买药品、医疗器械、医用耗材发生的费用。同时，探索个人账户用于本人以及配偶、父母、子女参加城乡居民基本医疗保险、长期护理保险等个人缴费。

对于出国、出境定居的参保人员，个人账户余额经本人申请可支付给本人；参保职工去世的，其个人账户余额可一次性支付给其法定继承人或指定受益人。

社区医院看门诊拟报销80%

在一个保险年度内，参保人普通门诊就医发生的符合湖北省医疗保险相关政策的费用，纳入普通门诊统筹基金支付范围。普通门诊统筹基金支付设立起付标准和年度支付限额。一个保险年度内，在职人员起付标准700元，退休人员500元；在职人员年度支付限额为3500元，退休人员年度支付限额为4000元，支付限额在一个保险年度内有效，不滚存、不累计。

普通门诊统筹基金起付标准以上和年度支付限额以下的费用，由普通门诊统筹基金和个人按下列比例负担：在三级定点医疗机构的，统筹基金支付比例50%，个人50%；在二级定点医疗机构的，统筹基金支付比例60%，个人40%；在一级定点医疗机构（含社区卫生服务机构）的，统筹基金支付比例80%，个人20%。退休人员个人支付比例为在职人员个人支付比例的80%。

医保部门解释，提高基层医疗机构的支付比例，目的是鼓励参保人在基层就近首诊，缓解就医难。考虑到退休人员常见病、多发病、慢性病的患病率比年轻人高，医疗需求更大，本次改革也关注退休人员的保障，报销政策向退休人员倾斜。

（□楚天都市报

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