深圳市天健集团股份有限公司(上海证券交易所待遇)

本文目录一览：

• 1、深圳市天健集团股份有限公司

• 2、上海证券交易所待遇

• 3、深圳市天健集团股份有限公司董事长

• 4、深圳市天健集团股份有限公司是国企吗

作为深圳特区建工集团旗下核心企业、深圳国资委控股上市公司，6月13日，深圳市天健（集团）股份有限公司（证券代码：000090；证券简称：天健集团）发布投资者关系活动记录表，公司于2022年6月10日接受9家机构单位调研，就投资者关心的问题进行解答。

据了解，天健集团是一家以房地产开发行业、工程施工业、物业租赁为主的企业，主要提供商品住宅的开发及销售、工程施工劳务、物业租赁服务，拥有全产业链协同优势。

该公司前身可追溯至 1983 年。自1983年进入深圳特区以来，该公司已累计承建了500多项工程建设项目，涵盖了市政道路、桥梁、管道、高速公路、机场、地铁、土石方、房屋建筑、给排水、水电设备安装工程等，累计完成施工产值达100亿元。

在接受机构投资者调研前，天健集团接连中标，项目涉及工业园区转供电改造、文体设施、市政道路等领域：中标深圳工业园区供电环境综合升级改造工程第3、6标段，合同额：约2.82亿元；中标南康区现代家居产业园标准厂房及基础设施建设（二期）EPC项目，合同额：约1.78亿；中标福花路、福润路、福悦路、景悦路南北连接工程（施工）项目，合同额：约6.78亿。

截至14日发稿，天健集团涨1.23%，报6.59元/股。

以下为投资者关系活动主要内容介绍：

一、公司基本情况介绍

公司主业定位为城市建设、综合开发、城市服务。

（一）城市建设板块

1、积极布局新业务领域

（1）加快绿色低碳转型，建立超低能耗建筑标准体系，规模化推进全市既有建筑绿色化改造，探索在光伏建筑一体化、绿色建材等领域拓展新业务。持续开展建筑废弃物综合利用业务，构建深圳市“建废受纳+处置+综合利用”绿色产业链，推动无废城市建设。

（2）积极研究“建筑+金融”业务，积极布局保理、产业基金等供应链金融业务，提升投建营一体化水平。

（3）充分挖掘建筑机器人在工程建设领域的应用场景，实现测量定位、质量检测等自动化，提升工程建设智能化能力；提升装配式设计标准化、生产智能化和安装精益化，推进BIM技术在工程建设全过程应用，交付数字孪生产品。

2、产业工人培训基地

公司推动成立产业工人培训基地，加快培育新时代建筑产业工人，现有产业工人2,700余人，项目自营化能力进一步提升。

（二）综合开发板块

1、项目在售、在建、储备项目优质

公司业务立足深圳，深耕粤港澳大湾区、长三角城市群，辐射全国核心城市，发展后劲足。

截至2021年年末，主要在售项目20个，计容建筑面积总额249.83万㎡，未结转建筑面积109.50万㎡；主要在建项目8个，计容建筑面积总额69.03万㎡；储备项目1个，总建筑面积19.91万㎡。

2022年上半年，公司分别以人民币89,930万元、257,600万元、306,758.9万元的成交价格公开竞得成都市、深圳市、苏州市三块国有土地使用权，内容详见公司于4月1日、4月30日、5月11日对外披露的公告。

2、积极推进极富潜力的一批城市更新项目的前期工作

罗湖金翠城市更新项目：该项目拆除重建用地面积预计为34,521㎡，项目更新后配套包括住宅、新型产业园区。项目已列入2021年度深圳市重大项目，公司正积极推动项目专项规划申报工作。

龙华华富工业区项目：位于龙华产业转型升级的重要区域，该项目拆除重建用地面积预计为52,923.4㎡，项目更新后配套包括住宅、商业等。目前正在进行项目立项的预申报工作。

（三）城市服务板块

1、城市基础设施管养服务。公司承担了深圳市的公路、桥梁、隧道的日常养护与运营管理业务，承接养护道路1,854条，桥梁926座，里程2,222.78公里；设施维护道路4,466条，里程3,360.47公里；隧道管养单洞50个，总长56.1公里。公司全面推进智慧管养体系建设，不断巩固自身在道路养护领域的优势地位，加快整合资源，积极参与城市地下道路管养，加强道路养护管理的专业化、规范化、机械化水平。

2、棚户区改造服务。罗湖棚改项目已圆满完成涉及8,240户当事人的安置房选房工作，将于2022年底前完成全部回迁房按期交付任务；碧海花园棚户区改造项目房屋拆除已完成，目前已开工建设。

3、商业运营服务。产业园区、长租公寓、商业体、写字楼等产业空间招商运营管理、存量资产管理、项目定位策划及新产业（300832）导入等。

4、物业服务。天健城市服务公司延伸拓展环卫、水务技术服务、资产运营及养老服务运营等领域，积极通过投资带动规模增长、利润优化，高标准推进“物业城市”业务，构建一套成熟可复制的管理模式，借此加快物业与智慧城市业务相融合。

5、代建服务。公司是深圳市最早从事代建业务单位之一，拥有一支近200人的代建管理团队，承接学校建设、派出所营房建设、城中村消防管网整治工程、片区路网综合整治、民政等各类代建业务。

二、重点项目

1、天健天骄项目该项目于2016年10月动工，是深圳市福田区景田片区首个城市更新项目，被列为深圳市重大项目。天健天骄南苑于2019年8月开盘预售，2019年12月30日完成竣工验收备案。天健天骄北庐于2020年11月24日开盘预售，2020年12月31日完成竣工验收备案。天健天骄西筑将于近期入市销售。截至2022年一季度末，天健天骄北庐尚未结转面积为50,794㎡。

2、碧海花园棚户区改造项目碧海花园项目于2020年10月28日启动签约，历时1个月完成谈签工作，目前，项目房屋拆除已完成，正在跟进专项规划的审批工作。

3、南岭村项目南岭村土地整备利益统筹项目占地总面积约250万㎡，现状总建筑面积约370万㎡。南岭村土地整备利益统筹前期服务项目正按照进度有序推进，房屋信息核查申报登记率99.27%。

4、深圳龙岗天健创智新天地项目该项目位于龙岗区龙城街道回龙路与协力路交汇处，于2016年12月12日正式动工，被深圳市列为2017年、2018年、2019年、2020年度重大项目。该项目共有3栋写字楼，1栋公寓，2栋园区配套，4栋三层商业独栋。项目于2021年6月10日竣工备案，目前正在进行公区装修及招商工作。

5、深圳南山西丽汽车城项目该项目于2015年获得，位于西丽西南部留仙洞片区南侧的曙光片区，占地面积90,532.88㎡，用地性质为仓储物流用地。因该项目在深圳西丽枢纽规划范围内，西丽综合枢纽建设由政府与中国铁路总公司主导，周边用地均受控，项目无法开发。该项目目前仍受深圳西丽枢纽总体规划的影响，公司已成立工作专班，主动与政府相关部门及单位保持积极联系。

三、科研创新与技术储备

公司高度重视科技创新和技术储备工作，紧随建筑科技趋势实施“创新+”发展战略，与高等院校、科研机构等广泛开展合作，建立了院士工作站、博士后工作站、企业技术中心、沥青研究所、海绵城市及地下空间技术研究院等多个技术创新载体，建有我市首家工程医院，装配式构件厂，开展海水海砂、地下空间等研究与应用，为公司各项业务开展提供技术支持。

四、公司战略及未来发展

1、公司牢牢把握“城市建设与服务”核心功能，立足深圳、服务湾区，坚定不移地继续推动“做强规模、做优利润、做大市值”三件大事，坚持深化改革、科技创新，努力探索培育新型业务，借力资本市场，进一步夯实城市建设与城市服务的核心能力，成为令人尊敬创造美好生活的城市综合运营商。

2、公司将永不满足现有成绩，以高度的紧迫感和市场意识深入研究“双碳”行动、数字化转型、智慧城市、绿色材料等领域，善用上市公司资本运作、产业基金等手段，积极谋求新业务、新增长点。

3、公司将坚定信心，从全局性考虑，长远谋划公司发展，持续提升公司的经营质量和盈利能力，努力回报投资者的殷切期望。

读创财经综合

审读：孙世建

公司简介：

上海宏力达信息技术股份有限公司创立于2011年，并于2020年10月15日成功登陆上海证券交易所科创板。公司主要从事配电网智能设备的研发、生产和销售，以及电力应用软件研发及实施等信息化服务，同时公司亦提供IoT通信模块、系统集成等产品和服务。公司将自身定位于创新型、技术密集型的科技型公司，经过多年的技术开发和持续的研发投入，已经掌握了一批行业内领先的核心技术成果。公司先后荣获“国家工信部专精特新小巨人企业”“上海市科技小巨人企业”“高新技术企业”“上海市专精特新企业”“福建省专精特新中小企业”“福建省科技小巨人领军企业”“福建省高新技术企业”等称号。

公司始终坚持以技术创新为核心的发展目标，秉持以质量保证为首要发展任务的经营理念，坚守“以人为本、务实创新、严谨高效、积极进取”的企业精神。未来，公司将持续聚焦并发挥物联化、智能化的技术优势，紧跟国家“能源互联网”“电力物联网”新兴行业战略，以“提升配电网智能化程度”为使命，加大研发投入，并利用所累积的技术优势和人才优势，向行业的纵深不断发展，为客户创造更大价值。

嵌入式应用软件开发工程师 （1人）

1.5-2.5万/月

岗位职责：

1、负责电力电子类产品需求收集及分析；

2、负责电力电子类产品应用逻辑相关的软件设计及实现；

3、负责设计文档及说明书的编写；

4、指导工程人员，完成投运产品的技术支持；

岗位要求：

1、本科及以上学历；

2、具有3年以上电力电子类产品开发经验，开发过高压变频器、高压SVG和逆变器等相关产品；

3、能熟练使用嵌入式C语言编程；

4、责任心强和能独立工作，良好的团队精神。

嵌入式平台软件开发工程师 （1人）

1、嵌入式平台软件方案设计、软件架构的划分；

2、嵌入式平台任务及模块的划分，任务（模块）间的接口设计，为上层应用提供接口设计；

3、在指定平台上移植linux操作系统和其它实时嵌入式操作系统（如freeRTOS）；

4、底层驱动的设计及开发；

5、平台软件的性能测试及优化；

岗位要求：

1、本科及以上学历， 通信、计算机、电子工程相关专业；5年以上嵌入式软件系设计经验；

2、具备扎实的 RTOS（如：Wxworks） 内核、驱动、文件系统等基础，熟悉嵌入式系统初始化流程；

3、具备Linux操作系统和其它实时操作系统（vxworks、freeROTS）的移植经验；

4、精通C/C++、数据结构；

5、熟悉内存管理(RAM、Flash)；

6、具备平台设备开发(串口、网口、LCD等)经验；熟练掌握相关协议(I2C、SPI、CAN等)的开关经验；

7、具备一定的FPGA语言开发能力；

8、责任心强和能独立工作，良好的团队精神；

9、具备电力系统二次设备平台开发经验，开发过继电保护、配电终端设备类产品优先。

3、常用通讯规约的开发（101、104、modebus等）；

4、各种报告、录波文件、日志、极值文件等模块的设计；

1、本科及以上学历， 通信、计算机、电子工程相关专业，5年以上嵌入式软件设计经验；

2、精通C/C++、数据结构；

3、具备电力系统二次设备平台开发经验，负责或全程参与过至少一种二次控制保护平台的开发；

4、参加过国网或南网的通用检测或专项测试；

5、责任心强、能独立工作，良好的团队精神。

低压配电终端软件工程师 （1人）

1.负责终端软件设计、测试及其他相关技术文档；

2.负责终端产品的软件代码编写及调试工作；

3.协助终端产品的国网电科院、中国电科院及各省网电科院检测任务；

4.完成领导交办的其他工作；

岗位要求：

1.本科及以上学历，电力自动化、计算机、控制、自动化等相关专业；

2.熟悉至少三种电力行业常见规约协议，包括但不限于101、104、1376、698、645规约等；

3．精通嵌入式C/C++软件开发，有扎实的编程功底，熟练使用其编程调试和代码管理工具；

4.熟练使用Linux开发平台和工具GCC/GDB/Makefile，能进行Linux应用软件或驱动的Makefile编写；

5.有配变终端（TTU）或相关产品（集中器、采集器、专变终端、通信模块等）开发经验者优先；

6.熟悉物联网通信协议MQTT者优先；

7.具备*的职业素养和团队协作精神、敬业精神，较强的沟通能力、分析能力。

断路器研发工程师（中压） （2人）

1-2万/月

岗位职责：

1、负责断路器的设计研发、技术改进及升级；

2、按照研发项目流程完成产品研发任务，按时提交交付物；

3、基于已有产品性能提升及价值工程的研发及创新；

4、负责产品试制过程的跟踪及问题汇总解决；

5、支持产线，解决产品小批试制、量产过程中出现的技术问题；

6、为采购、市场、质量、销售等提供技术支持；

岗位要求：

1、本科及以上学历，机械、电气等相关专业；

2、三至五年中压断路器研发工作经验；

3、熟悉中压断路器产品结构及制造工艺；

4、熟悉研发项目管理流程；

5、熟悉 GB、IEC、DL 等行业标准；

6、熟练使用 AutoCAD 及 Proe、Solidworks 等绘图软件任一；

7、具备独立完成设计的能力，积极主动的工作学习态度；

8、良好的团队合作精神。

招投标专员（技术标） （1人）

0.7-1.2万/月

岗位职责：

1、完成项目招投标文件编写、标书制作、投标工作；

2、完成技术文档的撰写及对客户进行产品演示、技术讲解、方案编写；

3、协助公司项目售前技术支持，包括需求交流、方案设计和现场讲解等工作；

4、关注行业资讯及动态，收集产品市场信息并及时反馈；

5、配合相关部门做好技术和商务协助工作；

6、协助业务部门做好售前类项目、导入期项目的组织、协调工作；

7、及时完成上级交办的其他工作；

岗位要求：

1、2年以上工作经验；

2、熟悉电力行业；

3、熟悉国家招投标法律法规，熟悉招投标流程，具有较丰富的招投标经验；

4、*方案编写能力及办公软件使用能力；

5、对售前方案、演示材料、标书、讲标材料的组织/起草/整理有良好的经验和技能；

6、工作认真细致、勤奋、积极主动，抗压能力良好；

7、责任心强，具有良好的表达、沟通、协调能力及团队合作意识；

8、适应能力强，能接受短期出差要求。

*人事专员（绩效方向） （1人）

12-20万/年

岗位职责：

1、负责公司绩效考核标准及流程优化落地，员工绩效目标制定、校准、考核、结果运用；

2、新员工试用期考核目标确认、流程跟进，面谈实施；

3、负责总部岗位说明书的撰写与维护；

4、协助组织公司各项人才培养活动，如员工职业生涯规划、关键岗位识别、人才梯队建设等；

5、根据总部招聘计划，辅助部分招聘工作；

6、领导交代的其他工作；

岗位要求：

1、本科及以上学历，人力资源、心理学等相关专业；

2、三年以上中大型企业人力资源工作经验，熟悉人力资源管理知识和人才管理方法；

3、参与或负责过企业绩效考核、全面预算、人才发展等相关工作者优先；

4、较强的自我驱动性和责任心，高人际敏感度，良好的项目推动和执行能力。

机电设计经理 （1人）

1、辅助设计总监开展工作；

2、辅助管理所有项目建筑方案设计、初步设计、施工图设计以及装饰设计等的相关工作；

3、辅助所有建筑设计项目中各项设计招标工作、制定设计任务书、设计委托书，协调对接设计合作单位，保障设计成果的技术经济性、合理性；

4、辅助对所有建筑设计项目中设计方提交的规划、建筑、装饰设计图纸进行审核，并整理相关合理化整改意见；

5、协助协调与设计院、顾问单位等的技术对接与技术沟通工作，保证各合作单位按合同进度履约；

6、协助制定所有建筑设计项目的工作计划，协助审批各项目的规划设计、施工图纸、设计变更；

岗位要求：

1、建筑或工程相关专业，本科及以上学历，建筑学专业优先；

2、具有一定的施工图设计经验和方案设计能力；具备扎实的专业知识，熟悉设计规范以及设计流程；

3、良好的沟通协调和管理能力，有责任心，上进心；

4、精通CAD及各类办公软件；

5、具有设计院3年以上设计工作经验或者房产开发公司3年以上设计管理工作经验。

上班地址：徐汇区古美路1528号A3幢8楼

联系人：宋小姐

邮箱：recruitment@holystar.com.cn

通讯员：吉才君

深圳市天健集团股份有限公司董事长

运营商财经网 曹思琪/文

由深圳市特区建工集团有限公司控股的天健集团，作为当地直属企业具备非常雄厚的开发实力。运营商财经网接下来将为您揭秘原董事长韩德宏的过往。

2021年4月9日，天健集团发布公告称，深圳市天健（集团）股份有限公司董事会收到公司董事长韩德宏先生的书面辞职报告。韩德宏先生因工作调动原因，申请辞去公司董事长职务，仍担任公司董事职务。

据公开资料显示，韩德宏早在1990年7月就从上海同济大学市政工程专业毕业，获得了工学博士学位。这样的学历当时稀缺，在教育资源并不发达的上世纪90年代，可见韩德宏的素质、学习能力有多强。

正是因此，他才会在毕业之后就被分派到了深圳市自来水公司工作，历任供水管理科工程师、调度室工程师、科技室科研项目负责人、管网管理部副部长等职；1996年6月还被调到了深圳市自来水集团担任供水调度中心主任，级别又高了一层。

体制内几十年如一日地勤恳工作也为韩德宏日后的职业发展埋下了伏笔，他后来被安排到天健集团做董事长多少与这些有点关系。

2001年12月，年近40的韩德宏开启了稳定的升职。他从原来的调度中心主任被提拔为总经理助理、总经理、董事、董事长等职，前后总共用了十多年。

水务部门工作了20余年，韩德宏在2017年10月被委任为天健集团董事长，又在之后获任控股公司深圳市特区建工集团董事长，这样的转变虽然很大但是也合理。

据天健集团此前公布的2018年财报显示，韩德宏年度薪酬为78.26万元，而宋扬则得到188.17万元的报酬；企查查数据也显示，宋扬2020年的薪酬为126.7万元人民币，有所降低但仍旧可观，但是韩德宏薪酬的相关数额并未显示。

新京报 首席

目前，上市公司天健集团尚未就此事件发布公告。12月27日，新京报

据介绍，深圳市天健（集团）股份有限公司（以下简称：天健集团）1999年在深圳证券交易所上市，证券代码000090。天健集团主营城市建设、综合开发、城市服务，充分发挥产业协同优势，打造建设、开发、运营、服务于一体的城市综合运营商，旗下知名企业包括深圳市市政工程总公司、深圳市天健房地产开发实业有限公司、深圳市天健置业有限公司、深圳市天健物业管理有限公司、深圳市粤通建设工程有限公司等。

天健集团2018年中报显示，公司注册地址为深圳市福田区滨河大道5020号证券大厦，企业法人注册号91440300192251874W。

新京报

今天的内容先分享到这里了，读完本文《深圳市天健集团股份有限公司》之后，是否是您想找的答案呢？想要了解更多深圳市天健集团股份有限公司、上海证券交易所待遇相关的财经新闻请继续关注本站，是给小编*的鼓励。

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